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8月18日更新!掲載件数651件!

平成29年度「緑の新規就業」総合支援対策/「緑の雇用」現場技能者育成推進事業

国産材の安定供給を図るため、新規就業者の確保に向けた取組や、研修の効率的・効果的な実施等により、間伐等の森林施業を安全かつ効率的に行える現場技能者の確保・育成・定着を推進します。

最大助成金額 5,585,688,000円

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平成29年度「緑の新規就業」総合支援対策/「緑の雇用」現場技能者育成推進事業の詳細情報

応募期間 平成29年2月2日(木曜日)~平成29年3月2日(木曜日)
最大助成額(円) 5,585,688,000円
補助率 定額
補助対象事業 (1)新規就業者の確保・育成・キャリアアップ対策
林業労働力の確保の促進に関する法律に基づき都道府県の認定を受けた林業事
業体が新規就業者を雇用して行う以下の研修等を支援します。
① 林業への新規就業者の確保に向けた就業ガイダンス、作業実態等の理解を図
るためのトライアル雇用
② 新規就業者を現場技能者(林業作業士)として育成するための3年間の体系
的な研修(集合研修とOJTを組み合わせた教育訓練)、研修指導者の育成等
③ 効率的な現場作業を主導することのできる現場技能者(現場管理責任者等)
を育成するためのキャリアアップ研修
④ 就業者のキャリア形成を通じて、雇用の安定を図るための能力評価システム
の導入等
※1 ①のトライアル雇用は3ヶ月、②のOJTは8ヶ月を上限として研修生1
人当たり9万円/月等を助成
※2 より多くの研修生(従業員)が支援の対象となるよう、指導・業務管理へ
の支援を効率化
(2)林業労働安全推進対策
林業事業体の自主的な安全活動を促進するため、労働安全の専門家を活用した
林業事業体の意識改革や地域の安全指導能力の向上、業界全体への安全に関する
普及啓発活動の取組を支援します。
補助対象者 民間団体
施策省庁・助成団体 林野庁
お問い合わせ窓口 林野庁 経営課 林業事業体育成班 03-3502-1629
URL http://www.rinya.maff.go.jp/j/g_biki/hojyo/29/0/10/11/attach/pdf/290_1011.pdf

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